Jasna vizija, uvođenje novih pristupa marketingu i prodaji, uz jedinstveno razumijevanje regionalnih zahtjeva i trendova, pomoglo nam je u rastu.

Strast, odvažnost, kreativnost i otpornost naših ljudi izgradili su naš uspjeh.

Njihov osobni razvoj čini konstantan rast naše organizacije.

"U svakom segmentu svakodnevnog poslovanja, na umu imam nekoliko godina koje su pred nama. To se odnosi, kako na saradnju sa partnerima i klijentima, tako i na male odluke koje se tiču naših zaposlenih. Čvrsto verujem da ljudi čine posao, te se stoga ka zaposlenima odnosim kao prema najznačajnijoj imovini kompanije. Postupajući u skladu sa takvim uverenjem, negujem integritet, zadobijam poverenje i lojalnost, a te tri stvari su za mene, kao lidera, esencijalne."

Jelena Goločorbin Stojadinović, Direktor regije Salveo CEE Grupe East

"Svi bismo rekli da uspeh u poslu zavisi od više faktora. U slučaju da moram da biram, za mene najznačajnija bi bila motivacija. To je ta konstantna želja da se ide napred,da se pokreću koraci koji vode do ostvarenja zadatog cilja. Motivacija je takođe nešto što se može preneti na tim, pobuditi i usmeriti timsku energiju ka ostvarenju zajedničkog cilja."

Vladica Lazić, Direktor tržišta Salveo Crna Gora

"Nasmejana lica klijenata I potrosaca koji prepoznaju nas kvalitet I vrednost su nas najveci motiv za kreiranje uspesne dugorocne suradnje na obostrano zadovoljstvo. Strast je ono sto nas vodi a veliko je zadovoljstvo kad nas ocenjuju kao pouzdanog i sigurnog partnera."

Svetlana Arsovska, Direktor tržišta Salveo Makedonija

"Rad u prodaji predstavlja veliki izazov. Svaki dan vam je drugačiji i nikada ne znate sa kakvim ćete se situacijama susresti. Da bismo bili uspešni u prodaji jako je važno da imamo dobro uigran i međusobno povezan tim koji širi pozitivnu energiju, otvoreno razgovara o svakoj situaciji, veruje da je svaki cilj moguće ostvariti bez obzira što nam u prvom trenutku deluje nedostižno. Da bi poslovanje u današnje vreme moglo da se neometano odvija, ključno je da se celokupan tim što pre prilagodi promenama koje nam budućnost donosi."

Jelena Stevanović, Direktor prodaje Salveo Srbija

"U marketingu Salvea je uvek dinamično i inspirativno. U mom poslu ključna je dobra selekcija kreativnih ideja, stvaranje i koordinacija kampanja koje donose uspeh brendu i rezultate kompaniji, ali i pružanje podrške i motivacije kolegama u realizaciji istih. Stvarajući sa strašću i enzuzijazmom trudimo se da dostignemo izvrsnost u marketingu i da Salveo bude prepoznatljiv po inovativnom pristupu. Hrabro koračamo ka svojoj viziji da budemo pionir i lider na farmaceutskom tržištu."

Ivana Vasiljević, Marketing menadžer Salveo Srbija

"Put do upeha je popločan istrajnošću, entuzijazmom, upornošću, znanjem i strašću, a ponajviše verom u sebe i ljude oko mene. Spremnost na promene i nove izazove donosi nam i nove prilike, a pozitivan stav i vera da te prilike i ostvarimo. Hrabrost, kako u životu, tako i u poslu, je važna za uspeh, a konstantno učenje i razvoj je siguran put do cilja. Ključni faktor uspeha je svakako i neizmerna podrška ljudi i organizacije u kojoj radim, oni su neiscrpni izvor pokretačke energije i motivacije."

Jovana Spasenovska Stanokević, Menadžer poslovne jedinice Salveo Srbija

"Kako bi sve u distribuciji funkcionisalo besprekorno, neophodna je proaktivnost, dobra organizacija i jasan fokus na ciljeve. Često moramo biti fleksibilni i brzo reagovati, kako bismo imali adekvatan protok robe. Ali ključno je da imamo lojalan i posvećen tim, jer su ipak ljudi naš najvažniji resurs."

Brankica Tasić, Menadžer logistike Salveo Srbija